08年企业人力资源管理师考证(三级)课程复习和练习

发表于2011-8-18  0条回复  261次阅读  复制链接

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内容简介
内容
  第一节 员工招聘活动的实施
  第二节 员工招聘活动的评估
  第三节 人力资源的有效配置
  
  第一节 员工招聘活动的实施
  第一单元 招聘渠道的选择和人员招募的方法
  [知识要求]
  一、内部招募的特点/优点4点/不足/2点P58-59(理解)
  二、外部招募的特点/优点3点/不足/5点P59-60(了解)
  
   [能力要求]
  一、选择招聘渠道的主要步骤4个P60(掌握)
  1、分析单位的招聘要求。2、分析潜在应聘人员的特点。
  3、确定适合的招聘来源4、选择适合的招聘方法。
  二、参加招聘会的主要程序6点P61(理解)
  

08年企业人力资源管理师考证(三级)课程复习和练习
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