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小而强大    发表于2009-7-28    620人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

“6R”裁员与“6C”精兵策略

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小而强大    发表于2009-7-28    673人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

人力资源管理2008年中的十大事件

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YESORNO    发表于2009-7-28    584人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

三木集团股份有限公司-总部岗位说明书

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不羁的风    发表于2009-7-28    612人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

企业员工绩效量化考核的技术和方法

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彩虹abc    发表于2009-7-28    440人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

岗位价值评估

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彩虹abc    发表于2009-7-28    602人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

优秀HR经理人的10项“软”条件

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彩虹abc    发表于2009-7-28    941人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

为什么挖来的人才不好用?

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彩虹abc    发表于2009-7-28    648人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

什么样的员工才是“合适的员工”?

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彩虹abc    发表于2009-7-28    2060人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

十大面试问题

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彩虹abc    发表于2009-7-28    641人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

顶尖外企的招聘选才法则

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彩虹abc    发表于2009-7-28    730人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

中小型企业“娶亲”八部曲

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彩虹abc    发表于2009-7-28    767人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

找人才:经验与能力孰重孰轻?

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彩虹abc    发表于2009-7-28    594人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

HR忠告:面试把握三要点

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彩虹abc    发表于2009-7-28    391人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

绩效管理的系统思考

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彩虹abc    发表于2009-7-28    702人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

通用电气的考核秘笈

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彩虹abc    发表于2009-7-28    631人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

在上级对自己做绩效评估之前

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彩虹abc    发表于2009-7-28    619人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

激励员工金钱排第六

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彩虹abc    发表于2009-7-28    379人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

怎样使部下乐意接受意见?

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彩虹abc    发表于2009-7-28    646人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

培训中的五个价值点

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彩虹abc    发表于2009-7-28    646人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

企业营销培训的13种方式