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检索到17247条内容

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虫虫飞飞飞    发表于2008-6-16    603人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

渠道是什么   渠道的作用   渠道在营销中位置   渠道的形式有那些   

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没有名字    发表于2008-6-16    597人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

1、企业的宏观、微观、竞争环境分析。2、消费者购买行为分析。3、商务购买行为分析。4、寻找市场机会和定位。5、顾客满意和关系营销 6、管理产品的计划与控制 7、商品价格确定依据 8、整合营销传播 9、营销活动的计划与控制 10、...

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筑小猫    发表于2008-6-16    527人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

市场总监培训营销末端运作

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没有名字    发表于2008-6-16    475人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

中国市场特点和营销原理应用   

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建筑啊    发表于2008-6-16    665人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

1、组织间营销的概念    (1)组织间营销的涵义    (2)组织购买品的界定    (3)组织购买品与最终消费品的区别    1)购买对象不同    2)购买目的不同    3)产品不同    (4)组织购买品与最终消费品的关系 ...

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虫虫飞飞飞    发表于2008-6-16    734人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

员工食堂管理规定

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zlhunter    发表于2008-6-16    488人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

1、 如何诊断自己的职业生涯   2、 如何管理好自己的人力资源,因为我们有一个观点:自己首先是自己的人力资源的管理者,包括知识、经验、技能。   3、 如何鉴别与瞄准组织的人力资源需求?其实就是如何认识身边的环境   ...

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vincent0808    发表于2008-6-16    501人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

中国文化与转型经济特征背景下的人力资源管理问题及对策

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zl314    发表于2008-6-16    458人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

  绩效评估的政治:指评价者有目的地对评价加以歪曲,以达到个人或者公司目标的做法.(Human Resource Management, Getting A Competitive Advantage(3th edition)      本文是一篇调查研究型论文,文章通过对60位管理...

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vincent0808    发表于2008-6-16    471人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

任何用来发展雇员的知识、技巧、行为或态度,以有助于达到组织目标的系统化过程。   根据实际工作的需要,为提高劳动者素质和能力而对其实施的培养和训练。

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amy_2008    发表于2008-6-16    678人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

招聘的程序   人力资源计划职务说明书   招聘计划   时间   岗位   人数   任职资格   招 募   了解市场   发布信息   接受申请   评 价   程序   技能   效率   录 用   作出决策   发出通知...

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走路的树    发表于2008-6-16    787人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

人力资源计划 一个国家或组织科学地预测、分析自己在变化环境中的人力资源的供给和需求情况,制定必要的政策和措施以确保自身在需要的时间和需要的岗位上获得各种需要的人才(包括数量和质量两个方面)并使组织和个体得到长期利...

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没有名字    发表于2008-6-16    601人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

概念——人力资源的特征      能动性:唯一能起到创造作用的因素   自我强化   选择职业   积极劳动   两重性   既是生产者,又是消费者   高增值性   挪威1900年到1995年统计测算,对固定资产、普通劳动者和...

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建筑啊    发表于2008-6-16    587人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

职业:我们生活中的最重要组成部分,不只是单纯意义上的工作。 目前的组织变革对管理层和工人职业生涯都有巨大的影响, 对工人而言: 个人表现和发展的愿望受挫。 对管理层而言:以往熟悉的制度和系统被打破,从而产生的不安全感...

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悠游yoyo    发表于2008-6-16    743人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

绿化目录单:一、立项文件    1、项目建议书    2、项目审批建议书及前期工作通知书    3、可行性研究报告及附件    4、可行性研究报告审批意见    5、关于立项的有关会议纪要    6、专家建议文件    7、调查资料...

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sunfy    发表于2008-6-16    683人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

排水平面布置图表单:表格规范,欢迎网友下载借鉴!

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summer43    发表于2008-6-16    687人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

苗木验收汇总记录:表格规范、项目详细、完整,欢迎网友下载借鉴!

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summer43    发表于2008-6-16    1589人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

种植土工程质量验收证明单:表格规范、工整,项目合理,欢迎网友下载借鉴!

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筑小猫    发表于2008-6-16    439人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

1. 概述 3   2. 固定报酬(年薪+福利) 8   3. 业绩评价和激励 22    3.1 工业类SBU总经理年度考核和激励方案 30    3.2 金融类SBU总经理年度考核和激励方案 35    3.3 SBU总经理业绩管理流程 38    3.4 总部职能部门...

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hr新手    发表于2008-6-16    621人浏览   等级:   来自:其他施工资料  

企业文化形成的基础来源于企业奠基人的哲学思想(无论它起初是多么朦胧),我们称之为经营理念。这种理念在企业的经营活动中对雇员的价值标准产生强烈的影响;通过高层管理活动创造、维持一种氛围——什么样的行为可接受和不可接受。...